Утилизировать такие отходы должны только лицензированные организации, осуществляющие свою деятельность на территории курорта:
• ООО «Группа Компаний Чистый Сервис» — 8 (918) 262-26-21
• ООО «Эко-Сервис» — 8 (988) 234-40-01
• ООО «Профисервис» — 8 (862) 291-02-10

Также для крупногабаритных отходов есть специальные площадки. Их адреса опубликованы на официальном сайте регионального оператора по обращению с ТКО — АО «Крайжилкомресурс».

Комментирует врио руководителя Межрегиональной территориальной государственной инспекции труда в Краснодарском крае и Республике Адыгея — Андреева Марина Леонидовна

1 сентября — по-настоящему особенный день для семей с первоклассниками и не только: хочется быть рядом с ребёнком в этот важный момент. Поскольку в этом году праздник выпадает на вторник, вопрос о том, как легально освободить день, особенно актуален.

На практике у родителей есть несколько рабочих вариантов. Первый и самый простой — запланировать 1 сентября в рамках ежегодного оплачиваемого отпуска. Если даты в графике не совпадают, можно обсудить с работодателем перенос одного дня — это вполне допустимо при взаимном согласии сторон. Такой способ подойдёт, если у сотрудника ещё остались неиспользованные отпускные дни.

Если отпуск уже израсходован, закон позволяет оформить отпуск без сохранения заработной платы. Для этого достаточно согласовать день с работодателем и подать соответствующее заявление. При этом важно помнить: отдельным категориям работников отказать в таком отпуске нельзя — например, это касается сотрудников с инвалидностью, ветеранов боевых действий и ряда других льготных групп. Кроме того, дополнительные гарантии могут быть закреплены в коллективном договоре — стоит уточнить этот момент в своей организации.

Ещё один вариант — использовать накопленный день отдыха за работу в выходной или праздничный день. Если сотрудник ранее выбрал такую компенсацию вместо повышенной оплаты, этот день можно приурочить как раз к 1 сентября. При таком сценарии работа в выходной оплачивается в одинарном размере, а предоставленный день отдыха не подлежит оплате.

Таким образом, действующее трудовое законодательство даёт родителям вполне реальные инструменты, чтобы провести 1 сентября вместе с ребёнком — главное, заранее согласовать выбранный вариант с работодателем.

🏫 Сегодня в Лазаревском районе Сочи на улице Малышева распахнула свои двери новая общеобразовательная школа № 101, построенная в рамках национального проекта «Молодежь и дети». Современное трехэтажное здание, рассчитанное на 1100 мест, позволило значительно разгрузить близлежащие школы № 75, 80 и 99, где занятия ранее проводились в две смены. 

Глава Сочи Андрей Прошунин: 
«Сегодня в Сочи за парты сели 77 тысяч школьников, из них 6 тысяч первоклассников сделали это впервые. Для ребят из Лазаревского района этот день вдвойне значимый – мы торжественно открыли новую школу № 101. Это место имеет особую историческую связь: в годы Великой Отечественной войны здесь располагался военный аэродром, и теперь школа носит имя летчика-истребителя, дважды Героя Советского Союза Павла Михайловича Камозина. За время войны он совершил 200 боевых вылетов и лично сбил 35 вражеских самолетов. Его мужество и преданность Родине станут для учеников примером, а в перспективе мы планируем внедрять в школьную программу основы военной и гражданской авиации. Пусть для ребят этот учебный год станет временем ярких открытий и новых достижений, а для педагогов – возможностью раскрыть таланты каждого ученика. Мы продолжим создавать комфортные и безопасные условия для обучения, чтобы каждый ребенок чувствовал себя уверенно и мог развиваться».

Площадь здания составляет порядка 20 тысяч квадратных метров. В школе оборудованы 3 спортивных зала, актовый зал на 588 мест с современным световым и звуковым оборудованием, а также малый актовый зал на 75 мест, столовая на 370 посадочных мест с современным пищеблоком и библиотечно-информационный центр с медиатекой.